Einführung in die Bewerbungsinterviewführung|Herausforderungen und Ziele
Verschiedene Arten von Interviews|Vor- und Nachteile
Prozesse - agil oder festgelegt|Positive Candidaten Experience schaffen|Teilnehmende und Rollenverteilung
Vorbereitung beginnt nicht erst im Gespräch|Welche Rolle das erste Briefinggespräch spielt|Informationen zur Vorbereitung
Vollstrukturiert und standardisiert|Teilstrukturiertes Interview|Freies Interview|Ihre Vor- und Nachteile|Interviewaufbau
Interview richtig vorbereiten|Leitfaden erstellen|Briefing mit den Teilnehmenden
Deep Dive in die Gesprächstechniken|Beobachterfehler kennen und meiden
"Gute" Fragen stellen|Schwierige Situationen meistern
Warum notwendig|Inhalte der Gesprächsnotizen|Was Datenschutztechnisch zu beachten ist
Vergleichbarkeit der Bewerbenden um die richtige Entscheidung zu treffen|Ob Zu- oder Absage - Bewerbende zum Fan machen